{"id":52375,"date":"2017-01-04T10:52:35","date_gmt":"2017-01-04T08:52:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/?p=52375"},"modified":"2017-03-15T11:23:59","modified_gmt":"2017-03-15T09:23:59","slug":"frauen-in-tech-interview-mit-meta-brown-ueber-innovationen-diversitaet-und-sexismus","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/blog\/frauen-in-tech-interview-mit-meta-brown-ueber-innovationen-diversitaet-und-sexismus\/","title":{"rendered":"Frauen in Tech: Interview mit Meta Brown \u00fcber Innovationen, Diversit\u00e4t und Sexismus"},"content":{"rendered":"<p>Eines von vielen tollen Dingen bei Brandwatch ist die Menge an klugen Frauen (und M\u00e4nnern! Ihr seid auch toll!) mit denen ich Zeit verbringe und mich jeden Tag unterhalte.<\/p>\n<p>Ich f\u00fchle mich st\u00e4ndig inspiriert \u2013 das Arbeiten in der Techbranche ist nie schleppend und nie langweilig. Ich kann Gespr\u00e4che auf Slack \u00fcber maschinelles Lernen und Datenwissenschaften verfolgen.<\/p>\n<p>Ich kann mit Analysten chatten, die an Projekten f\u00fcr die weltweit gr\u00f6\u00dften Marken arbeiten, w\u00e4hrend ich mir eine Tasse Kaffee hole. Ich h\u00e4tte nie erwartet, dass ich einmal in der Techbranche arbeiten w\u00fcrde \u2013 aber ich bin sehr froh, dass ich das jetzt tue.<\/p>\n<p>In unserer Interviewserie sprechen wir mit Frauen, die in der Techbranche arbeiten, \u00fcber ihre Erfahrungen, Herausforderungen und wie sie die Zukunft einsch\u00e4tzen. In diesem Blogpost sprach ich mit Statistikerin, Data-Miner und Autorin Meta Brown.<\/p>\n<blockquote class=\"twitter-tweet\" data-lang=\"de\">\n<p dir=\"ltr\" lang=\"en\">Innovation Enterprise surprised me with their 2016 Woman in Analytics award. <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/DataSocial?src=hash\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">#DataSocial<\/a> <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/DataFest16?src=hash\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">#DataFest16<\/a> <a href=\"https:\/\/t.co\/pK9dKuvqWJ\">pic.twitter.com\/pK9dKuvqWJ<\/a><\/p>\n<p>\u2014 Meta S. Brown (@metabrown312) <a href=\"https:\/\/twitter.com\/metabrown312\/status\/804080599203987456\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">30. November 2016<\/a><\/p><\/blockquote>\n<p><script async src=\"\/\/platform.twitter.com\/widgets.js\" charset=\"utf-8\"><\/script><\/p>\n<p>Meta, <a href=\"http:\/\/www.forbes.com\/sites\/metabrown\/2016\/11\/30\/meet-5-fabulous-women-leading-the-way-in-social-media-analytics\/#73a672e1b977\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Mitwirkende bei Forbes<\/a> (neben vielen anderen Dingen), beschreibt sich folgenderma\u00dfen:<\/p>\n<blockquote><p>Ich bin Data-Mining-Autor f\u00fcr Dummies und Urheberin der Workshops Storytelling f\u00fcr Datenanalysten und Storytelling f\u00fcr Tech.<\/p>\n<p>Meine Hauptarbeit konzentriert sich auf zwei Herausforderungen: 1. Technischen Experten dabei zu helfen, mit allen anderen effektiv zu kommunizieren, und 2. Unternehmen dabei zu beraten Analytics-Programme einzuf\u00fchren oder auszubauen. Ich bin eine aktive Statistikerin und Data-Miner und habe f\u00fcr Klienten aus drei Kontinenten gearbeitet, in Branchen wie Produktion, Gesundheitswesen und Exekutivorgane.<\/p>\n<p>Auch wenn ich vor allem als Expertin f\u00fcr Textanalysen und Data-Mining bekannt bin, ist meine erste Liebe die gute, altmodische Statistik, vor allem Statistik f\u00fcr Qualit\u00e4tssteigerung.<\/p>\n<p>F\u00fcr jene die Buchstabensuppen m\u00f6gen: Ich habe ein S.M. in Nuclear Engineering vom M.IT., ein B.S. in Mathematik von Rutgers, CQE,- CQA- und CRE-Zertifizierungen von American Society for Quality und ein CPHQ-Zertifikat von National Association for Healthcare Quality.<\/p><\/blockquote>\n<p>Das ist sehr beeindruckend.<\/p>\n<p>Welchen Rat kann Meta anderen Frauen geben, die dar\u00fcber nachdenken in der Techbranche Karriere zu machen? Und was h\u00e4lt sie von der Diversit\u00e4ts-Problematik, die es in der Industrie ohne Zweifel gibt? Frisch von ihrem <a href=\"https:\/\/theinnovationenterprise.com\/summits\/social-web-analytics-chicago-2016\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Vortrag bei Innovations Enterprise<\/a>, fanden wir es heraus.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Hallo Meta, danke dass du dir Zeit f\u00fcr uns nimmst. Kannst du uns etwas \u00fcber deine Rolle erz\u00e4hlen und wie du dazu gekommen bist?<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/e8c98a85abcdff8c4b0e19aa0af3f19b-300x300.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-52384 alignright\" src=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/e8c98a85abcdff8c4b0e19aa0af3f19b-300x300.jpg\" alt=\"e8c98a85abcdff8c4b0e19aa0af3f19b-300x300\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/e8c98a85abcdff8c4b0e19aa0af3f19b-300x300.jpg 300w, https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/..\/..\/..\/themes\/brandwatch\/src\/core\/endpoints\/resize.php?image=uploads\/2017\/01\/e8c98a85abcdff8c4b0e19aa0af3f19b-300x300.jpg&amp;width=150 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Ich bin Beraterin, die Personen in der Techbranche hilft mit F\u00fchrungskr\u00e4ften und Klienten besser zu kommunizieren, die mit der Techbranche nichts zu tun haben.<\/p>\n<p>Nachdem mich immer wieder Klienten um Hilfe baten, um ihre Kommunikationsschwierigkeiten \u00fcber technische Themen zu l\u00f6sen, wurde das Thema Kommunikation der Fokus von meinem Gesch\u00e4ft.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Wie w\u00fcrdest du dein Team beschreiben?<\/h2>\n<p>Klein und effektiv.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Welche Leistungen bietest du an?<\/h2>\n<p>Meine eigene Beratung und Trainingservices.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Sind Social Data ein Teil deiner t\u00e4glichen Arbeit? Wie f\u00fcgt es sich ein?<\/h2>\n<p>Viele meiner Klienten fokussieren sich auf Social Data. Mein Job es ist ihnen dabei zu helfen es einzusetzen und wie sie damit mit ihren eigenen Kunden und Manager kommunizieren.<\/p>\n<p>Oft ist es so, dass diejenigen, die haupts\u00e4chlich mit sozialen und Webdaten arbeiten ein schw\u00e4cheres Verst\u00e4ndnis \u00fcber ihre Daten und Analysen haben als andere im Datenanalysebereich.<\/p>\n<p>Diese fundamentale Herausforderung anzuerkennen ist notwendig, um voranzukommen.<\/p>\n<p>Je eher Sie bereit sind zu akzeptieren, dass Schw\u00e4chen sowohl bei den Daten als auch Ihrem Verst\u00e4ndnis existieren, umso leichter k\u00f6nnen Sie Schritte unternehmen, um Ihr Wissen zu vertiefen und die Qualit\u00e4t und den Einfluss Ihrer Arbeit zu erh\u00f6hen.<\/p>\n<p>[bw_also_like id=&#8220;51724&#8243; title=&#8220;Das k\u00f6nnte Ihnen gefallen:&#8220; button_text=&#8220;Blogpost lesen&#8220;]<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Was w\u00fcrdest du sagen, ist die aufregendste Innovation, die du gesehen hast, seit du in der Techbranche arbeitest?<\/h2>\n<p>G\u00fcnstige Rechenleistungen.<\/p>\n<p>Es ist noch gar nicht so lange her als die M\u00f6glichkeit eines eigenen Computers, der all die Mathematik, Dokumentenaufbereitung, Nachrichten und andere Aufgaben, die ein durchschnittlicher Angestellter hat, ausf\u00fchren kann, reine Science Fiction war.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Wieso wolltest du in der Techbranche arbeiten? Und bist du, als Frau, auf Hindernisse gesto\u00dfen?<\/h2>\n<p>Ich habe die Arbeit verfolgt. Ich war eine der ersten Frauen im Tech-Hochschulprogramm und ich war dort aus dem gleichen Grund wie meine Klassenkameraden, um F\u00e4higkeiten zu erwerben, mit denen ich meinen Lebensunterhalt verdienen kann.<\/p>\n<p>Die Herausforderungen f\u00fcr Frauen sind subtil.<\/p>\n<p>Jeder wei\u00df, dass man nicht sagen sollte, dass man nur M\u00e4nner einstellt. Aber Manager kommen damit weg, einen Mann anstelle einer besser qualifizierten Frau zu bef\u00f6rdern und das passiert jeden Tag.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/Screen-Shot-2016-12-09-at-10.15.01.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-52380\" src=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/Screen-Shot-2016-12-09-at-10.15.01.png\" alt=\"screen-shot-2016-12-09-at-10-15-01\" width=\"1732\" height=\"512\" \/><\/a><\/p>\n<p>Meine eigenes Analytics-Feld besteht zur H\u00e4lfte aus Frauen, dennoch bestehen die Rednerlisten von Konferenzen vor allem aus M\u00e4nnern.<\/p>\n<p>Die Softwareindustrie war ein sicherer Hafen f\u00fcr alle Arten von sexistischem Verhalten; die Geschichten die ich von jungen Frauen in der Branche h\u00f6re, sind viel schlimmer als alles was mir zu Beginn meiner Tech-Karriere begegnet ist.<\/p>\n<hr \/>\n<h2>Was f\u00fchlst du in Bezug auf die Diversit\u00e4t in der Techbranche?<\/h2>\n<p>Es wird mir ein bisschen \u00fcbel, wenn ich daran denke. F\u00fcr mich ist es erstaunlich, dass wir heute immer noch daran arbeiten.<\/p>\n<blockquote class=\"twitter-tweet\" data-lang=\"de\">\n<p dir=\"ltr\" lang=\"en\">Meet 5 Fabulous Women Leading The Way In Social Media Analytics by <a href=\"https:\/\/twitter.com\/metabrown312\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">@metabrown312<\/a> <a href=\"https:\/\/twitter.com\/hashtag\/DataSocial?src=hash\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">#DataSocial<\/a> <a href=\"https:\/\/t.co\/DS4GA8y7Pk\">https:\/\/t.co\/DS4GA8y7Pk<\/a> <a href=\"https:\/\/t.co\/v877IK271B\">pic.twitter.com\/v877IK271B<\/a><\/p>\n<p>\u2014 Analytics Channel (@IE_Analytics) <a href=\"https:\/\/twitter.com\/IE_Analytics\/status\/805821783748333568\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">5. Dezember 2016<\/a><\/p><\/blockquote>\n<p><script async src=\"\/\/platform.twitter.com\/widgets.js\" charset=\"utf-8\"><\/script><\/p>\n<hr \/>\n<h2>Welchen Rat w\u00fcrdest du anderen Frauen geben, die in Technologieunternehmen arbeiten?<\/h2>\n<p>Fertigen Sie Notizen an.<\/p>\n<p>Und das aus viererlei Gr\u00fcnden. Notieren Sie, was Sie machen, wen Sie treffen, was Sie lernen, was an Ihrem Arbeitsplatz passiert und andere Details, die Sie in Ihrer Arbeit wahrnehmen.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/iStock-489250368-768x513.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-52381 size-full\" src=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/iStock-489250368-768x513.jpg\" alt=\"Close up of unrecognizable woman writing on a paper with a pen.\" width=\"768\" height=\"513\" \/><\/a><\/p>\n<p>Schreiben Sie auf, welche Leute Sie treffen und arbeiten Sie an diesen Kontakten. Nutzen Sie die Notizen \u00fcber das, was Sie gelernt haben, um Wissen aufzufrischen.<\/p>\n<p>Machen Sie Notizen dar\u00fcber, was Sie tun und nutzen Sie diese Informationen, um den Wert Ihrer Arbeit zu \u00fcberpr\u00fcfen und \u00fcberzeugende Argumente zur Hand zu haben, wenn es um Leistungsbewertungen geht oder Sie sich f\u00fcr eine andere Stelle bewerben.<\/p>\n<p>Halten Sie Notizen davon, wenn Sie unangemessen behandelt werden, es k\u00f6nnte wichtig werden, wenn Sie sich um Verbesserungen an Ihrem Arbeitsplatz bem\u00fchen oder wenn Sie gerichtliche Schritte einleiten m\u00fcssen.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/istock-576568072-1-768x544.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-52382 size-full\" src=\"https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/istock-576568072-1-768x544.jpg\" alt=\"Conceptual image of multicolored women silhouettes on one side of dotted line\" width=\"768\" height=\"544\" \/><\/a><\/p>\n<hr \/>\n<h2>Und zum Abschluss: Was sind deine Vermutungen, was als n\u00e4chstes in der Techbranche passiert?<\/h2>\n<p>Investoren werden sich genau \u00fcberlegen, wo sie ihr Geld investieren.<\/p>\n<p>Gesch\u00e4ftsmodelle wurden aufgrund der Philosophie f\u00fcr mehrere Jahre vernachl\u00e4ssigt, dass eine gro\u00dfe Anzahl von Nutzern in der Zukunft zu Geld f\u00fchren wird, aber das funktioniert nicht immer. Es ist also an der Zeit, Gesch\u00e4ftsmodelle und Ausstiegsstrategien wieder Teil des Startup-Plans zu machen.<\/p>\n<p>[bw_banner_cta button=&#8220;Demo anfordern&#8220; type=2 url=&#8220;https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/demo\/&#8220; title=&#8220;Mehr Insights erhalten&#8220; image=&#8220;https:\/\/www.brandwatch.com\/de\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/Analytics-Dashboard.png&#8220;]Mit Brandwatch Analytics k\u00f6nnen<br \/>\nSie wertvolle Einblicke aus Sozialen Daten gewinnen. Finden Sie heraus, warum wir die Expertenwahl sind.[\/bw_banner_cta]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Eines von vielen tollen Dingen bei Brandwatch ist die Menge an klugen Frauen (und M\u00e4nnern! Ihr seid auch toll!) mit denen ich Zeit verbringe und mich jeden Tag unterhalte. Ich f\u00fchle mich st\u00e4ndig inspiriert \u2013 das Arbeiten in der Techbranche ist nie schleppend und nie langweilig. 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